-- 作者:88ht0032
-- 時間:2008-11-24 9:39:30
-- 主題:大學生排隊應聘酒店服務員 專家稱要調整就業觀念
2008年溫州市高校畢業生就業招聘大會在溫州人才大廈舉行,400多家單位帶來了7000多個崗位,盡管規模與去年相比并未“縮水”,2萬多名學子把人才大廈的二樓、三樓擠得是滿滿當當,但許多學生很快發現,適合自己的招聘單位并不多。
“金融風暴”刮到人才市場
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“適合我這個專業的崗位太少了,看來我只能改行了。”昨天中午12時,我市一高校會計專業的大三女生小趙臉上寫滿了憂慮。昨天,記者跟隨小趙體驗了一把找工作的艱辛。上午11時,小趙來到一家企業攤位前,掏出一份簡歷,準備好好地“推銷”自己。不料對方從桌上拿起一疊簡歷,在小趙眼前晃了兩下,說他們公司會計崗位已招滿了。
“能不能給我一個機會,收下我的簡歷,或者簡單地聽我介紹一下好嗎?”小趙輕輕地問。對方說:“你們都很優秀,但我已收了七八十份簡歷,真不好意思!
記者發現,受金融風暴影響,以往比較吃香的一些專業,都受到不同程度的沖擊。
大學生爭當服務員
市區的一家酒店準備招聘吧臺服務員、客房服務員、接待等。前幾年,大學生做服務員并不多,而如今,這家酒店的招聘臺前卻排起了應聘長龍。
瑞安一家發藝中心招聘接待、收銀員、人事文員、護發師等若干名,要求高中以上學歷,開出的薪酬只有護發師最高,1500元起步,最高2500元。
“護發師就是洗頭工,我們怕大學生一下子難適應,就改了這個名。”該發藝中心負責人說,上午他收到了9份簡歷,全部是大專學歷的。
此后,記者在該發藝中心的招聘點守候了半個多小時,發現又有10名大學生投下了簡歷。
招聘會上,記者發現,相比往年,今年一些大企業的用工意向明顯減弱,而且提供的大部分是基層工作崗位。
專家:就業觀念需調整
“現在應屆畢業生中確實存在一股慌張的情緒!笔腥瞬胖行挠嘘P負責人說。對此,他建議,學生也不用盲目悲觀,要有“天生我材必有用”的信心。其次,學生要對自己有個合理的定位,勤練“內功”,從能力、社會認知等方面不斷完善自己。
非常時期,大學生怎樣擇業?有專家稱,大學生的就業觀念也需要調整。目前擇業,薪酬的期望要切合實際。
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