●十大風云人物 （評選標準）
01連續從事酒店旅游管理工作10年以上；
02參評方必須為董事長或業主代表；得消費者認同的品質酒店業主與投資方；
03帶領團隊健康穩健發展并贏得管理方與投資同行的認同而產生積極正面的影響；
04提供報送候選人重要時期圖片3幅以上；簡介150-字；候選人格言一句。
●最佳新建特色酒店（評選標準）
01 2011年11月-2014年10月期間計劃開業的在建籌建中酒店；
02酒店建成后將成為區域建筑特色（外形到裝飾）或文化特色；
03在奠基時已明確定位并產生新聞影響；
有完整的建筑效果圖，內裝飾效果圖，環境效果圖等加以說明；
04 建筑面積，客房數量；投資金額；建成開業時間等文字數字說明。
●最具影響力商界領袖 （評選標準）
01在酒店業，以投資模式、戰略規劃被業界認同模仿的英雄式的傳奇人物；
02在經營管理模式、人才使用等等方面，均堪稱楷模榜樣人物；
03 單位推薦時引證領袖人物戰略或人生語錄一句。
●財富人物 （評選標準）
01資產在5個億以上；
02自投創業發展起來的實業家；現任董事長或董事總經理職務。
●民族品牌領袖人物
01定位于漢字文化內涵的酒店名稱；具有明確的商標釋義；
02戰略以服務于中國為核心的民族品牌的創始人；或目前的領導人。
●創業資本領袖人物
01創業初期具備戰略高度，獲得資本投資，依托于資本的發展而發展的
創業資本家；
02創新商業模式而后獲得資投資繼而影響或推動其他酒店業創業者效仿
同類模式發展的創業商業領袖與資本家。
●最佳業主公共關系和諧獎 （評選標準）
01業主和經理人雙方在信任的基礎上，能夠在合作中和諧出良好的經濟
效益與互信關系；
02為當地和跨區域甚至整個酒店業傳為美談的業主與經理人關系；或業主與管理公司的公共關系者（必須雙方認同白金榮譽對彼此的促進和重要性，組委會方可確認報名）；
03經理人或管理公司連續3年以上獲得良好經濟效益和區域社會形象效益的業主和經理人，方可參評；
※【注】
01設獎目的
此獎頒發的主要目的，是提倡和諧業主和諧經理人的和諧公共關系；
提倡業主聘請經理和管理公司至少3年以上的良性產業發展健康關系；
02不能參評注意事項
001不能連續在一位業主處經營管理3年以上（含3年）的經理人和管理公司不能參評；
002不能聘用3年協議經理人和管理公司的業主，不能參評；
003聘用期內，中途無辜解聘經理人和管理公司的業主不能參評；
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2011中外酒店白金獎，業主之間，誰與爭奪十大地標酒店而引領市場唱響白金獎？
看點連接看點，未開新建特色，又將吸引怎樣的峰會交流？
如有轉發，請注明——
●原文出處中外酒店門戶http://huangting.88ht.com/archives/2011/589272.html
